80后副部级

提升副部需要什么条件？

其一，年纪要轻。

当今中国，副部，一般55岁以下。同样条件，年纪轻者，自然占有先天之优势。

其二，学历要高。

过去，只要有基层经验，政绩比较显著。如今行情已变，处长局长们递过来的名片，博士甚至博士后已是稀松平常。

其三，岗位要多。

岗位的轮换交叉，几乎是高层次干部的必备条件之一。

其四，基层要下。

基层虽然级别不高，但一个基层就是一个小社会，任务非常艰巨，情况十分复杂。这对干部综合素质的考验与锻炼，远非坐机关朝九晚五可比。如今，凡提拔省部级及以上更高级别干部，必须有基层工作经验，这已成为不成文的规定。

提任副部级基本条件

1、政治要求：必须是党员，政治立场坚定，拥护党的领导……具体不说了，反正党员干部该有的素质，肯定都得有。

2、业务素质：一般要求有党务和人事工作经验，熟悉党的工作和干部人事工作。3、任职要求：符合党政领导干部选拔任用基本要求，即：副职提拔正职，要求在副职岗位上任满两年以上；下一级正职提拔上一级副职，要求在下一级正职岗位上任满三年以上。组织部副部长一般平调的比较多，平级转岗符合基本的转岗要求即可。

1、没有严格的标准，一般男性55周岁左右，女性50周岁左右，是提拔副部级干部最晚年龄。

2、因为提拔后，一般要能够在岗位上再工作10年左右比较合适。

60岁之前。

按照目前国家执行的干部退休政策，副部级干部的退休年龄是60岁，正部级干部是65岁。那么如果在60岁之前还没有得到提拔，就必须办理退休手续了。

应该在55岁周岁之前，如果过了55周岁提拔的可能性不大，但是也有特例。因为做出重大贡献也可以在适当推迟，相可以适当提吧。

根据中组部关于干部选拔的有关规定，副部级干部最晚提拔约年龄应该是是55岁。