最新护士面试题目及最佳答案？

1、理解病人的心情，给病人道歉，争取能得到他的理解和支持;答：1、作为护士难免会遇到这样的情况，我相信这是护士长基于信任，或是实在抽不出人手，没办法才交办给我。

既然是重要的事，如果我手里的事务与护士长交办的事情不发生冲突，我会想方设法，克服困难把它办好。十一、对于当前紧张的医患关系，你有什么看法?你认为应该如何处治?答：

1、造成医患关系比较紧张，我认为有主客观两方面的原因。

客观上，医疗知识是非常专业的系统知识，按现行教育制度，本科、研究生就需要学习实践5-8年，才能走上工作岗位，相对的，病人掌握的医疗知识极为有限，这就形成了严重的知识不对称。

如果病人治疗预期非常高，或是医生解释沟通工作不到位，就极易发生误解，导制医患关系紧张。

同时，每个行业、每个工种都有操作失误或出现残次品的概率，医疗行业也不能违背这个规律。

但医疗行业的服务对象是人，任何失误都有可能造成不可挽回的严重后果，这也是造成医患关系紧张的重要客观原因。

主观上，个别医护人员职业道德标准不高，掌握专业技术不牢固，不善于与病人进行沟通，存在操作失误、开大处方、收红包等现象，败坏了医疗队伍形象，是引起医患关系紧张的重要主观原因。

从患者方面来看，对医疗知识不了解，对治疗效果预期过高，就会怀疑医治效果，造成紧张关系。

1：应聘护士的面试问题通常涵盖个人信息、专业技能、职业经历、团队合作等方面。

2：在回答问题时，应注重突出自己的优势和经验，例如展现自己的职业操守、沟通能力、团队合作精神等。

3：同时，也应该对自己的不足之处进行诚实的说明，例如缺乏经验或技能，同时说明自己正在努力弥补不足之处。

例：Q：请简单介绍一下你的职业经历。

A：我拥有两年的护理经验，曾在院内不同科室工作过。

我非常注重职业操守，对患者负责，与同事和睦相处，并且在护理技能方面也有所提升。

不过，我也意识到自己还有很多需要学习和提升的地方，所以我一直在不断学习和探索，以提升自己的专业水平。

公立医院护士面试常见问题及答案？

答：首先询问护士你热爱护理专业吗？护理服务宗旨是什么？

护理管理创史人南丁格尔服务理念是什么？

你为什么报考这所医院？